Développer vos compétences au sein d'une équipe humaine et dynamique, contribuer à des missions passionnantes permettant de prévenir et de maîtriser les risques, ça vous tente ?

Apave a développé la gamme de solutions « Green&Social » pour accompagner durablement ses clients dans leur propres transitions durables. En 2023, nous décidons d’accélérer dans notre engagement d’acteur responsable avec la création de l’agence Climat et Durabilité : une agence de conseil dédiée à l’aménagement & environnement, la transition écologique et la RSE. 

🌍Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un-e  Ecologue Fauniste.

🎯Concrètement, en quoi va consister votre quotidien ?

En tant que consultant-e, vous êtes amené-e à prendre en charge plusieurs missions adaptées à votre niveau d’expérience. La répartition de votre temps sera définie compte tenu des besoins de l’agence et de vos compétences & appétences. 

La production d’études et la gestion de projets

• Inventaires faunistiques de terrain et leur restitution auprès des maîtres d‘ouvrages
• Cartographies des espèces / habitats / enjeux
• Accompagnement et conseil auprès des porteurs de projet et des services instructeurs
• Rédaction de tout ou partie des pré diagnostics ou diagnostics écologiques, des incidences Natura 2000, et des volets naturels des études d’incidences environnementales (démarche ERC) tels que des études d’impact, dossiers d’examen au Cas par Cas, ou encore dossier loi sur l’eau
• Plans de gestion, des mesures compensatoires et des dossiers de dérogation espèces protégées (CNPN / CSRPN)

  Planification, organisation et pilotage de projets

Le développement commercial

• Prospection et qualification des demandes clients
• Rédaction des propositions techniques et commerciales

   

Cette description correspond à votre profil ? Nous sommes fait pour nous entendre!

Parlons de vous !

D'abord, votre cursus :

• De formation Bac+5, vous avez pu acquérir une expérience réussie d'au moins 3 ans dans un poste similaire au sein d’un bureau d’étude.
• Vous avez un goût prononcé pour le terrain, affectionnez le travail en équipe et êtes à l'aise dans la communication aussi bien écrite qu’orale, ce qui vous permet d'accompagner et conseiller vos clients.
• Idéalement, vous avez développé une connaissance de votre territoire en matière d’aménagement et écologie : besoins, enjeux, acteurs et réseau de contacts clients / partenaires.

   

  Ensuite, vos compétences, vos qualités personnelles

• Compétences pluridisciplinaires dans la reconnaissance des espèces faunistiques dans au moins trois des taxons suivants : avifaune, chiroptères, herpétofaune, entomofaune ;
• Connaissances de la réglementation sur la biodiversité (séquence ERC, espèces protégées…) et du cadre réglementaire général ;
• Maîtrise des outils bureautiques et de QGIS
• Aisance orale et rédactionnelle
• Rigueur, esprit d’analyse et de synthèse
• Autonomie et capacité d’organisation : gestion du temps et des priorités
• Esprit intrapreneurial 
• Relationnel client
• Esprit d’équipe

Choisissez-nous !

En rejoignant Apave, vous intégrez plus qu'un groupe : vous prenez part à une histoire où la force du collectif est une réalité, où la notion d'accompagnement s'exprime au quotidien, pour que chacun trouve naturellement sa place.

Nous rejoindre, c'est :

• Prendre du plaisir dans le travail et développer votre carrière. Nous vous proposons une diversité de missions loin de la routine, un programme de formation complet tout au long de votre parcours, et des possibilités de mobilité interne au sein du Groupe
• Une entreprise engagée dans votre équilibre vie professionnelle / vie personnelle : droit à la déconnexion, charte de télétravail
• Bénéficier des avantages : 13ème mois, forfait repas ou ticket restaurant selon conditions de déplacement, RTT, mutuelle, participation / intéressement, plan d'épargne, prime vacances, prime de découcher
• Des outils et du matériel terrain pour réaliser votre activité : voiture, smartphone, tablette, jumelles etc …

Cette description correspond à votre profil ?

À partir de maintenant, comment ça se passe ?

1. Faites-vous connaître. Postulez.

2. Vous avez attiré notre curiosité ? Nous vous contactons pour un 1er échange RH.

3. Nous souhaitons poursuivre ensemble ? Des entretiens opérationnels vous attendent.

4. Bienvenue ! Notre collaboration va commencer, hâte de vous retrouver pour votre parcours d’intégration !